GEÇMİŞTE 4/C'Lİ ÇALIŞMIŞLIK UZMAN VE BAŞÖĞRETMENLİK SÜRELERİNE SAYILIR!
Milli Eğitim Bakanlığı gün olmuyor ki yeni bir sorun yaratmasın! Geçmiş yıllarda yarattığı öğretmenlik statüleri de(ücretli,usta öğretici,4/C'li Kısmi Zamanlı Geçici Öğretici,4/B'li sözleşmeli öğretmen v.s.)öğretmenin kadroya geçmesinden sonrada sorunsallığı yakasını bırakmıyor! Bilindiği gibi ÖMK Başöğretmenlik/Uzman Öğretmenlik Kariyer Basamaklarına yönelik ilerleme yönetmeliğinin geçici 3. maddesinde ki düzenleme ve kılavuzun da 5.maddesinin (i)bendince geçmişte ders ücreti karşılığı çalışanların ödenen SKK primi gün sayısı kadar hizmet birleştirme yapılmış ise uzman öğretmenliğin 10 yıllık süre hesabında, başöğretmenliğin de 20 yıllık süre hesabında sayılmaktadır. Bu nedenle geçmişte ücretli öğretmenlik yapanlar ile yine usta öğretici ve 4/C'li Kısmi Zamanlı Geçici Öğretici şeklinde görev yapanların hizmeti ödenen prim gün sayısından hesaba katılmaktadır.4/C'li çalıştırma biçimini ilk kez bakanlık Bilgisayar Öğreticiliği ile İngilizce Dil Öğreticisi adı altında 2002-2005 arası belli sayıda uyguladı.2005-2006 yıllarında ise diğer branşları da katarak 20 bin sayıda KPSS10 öğretmenlik puanı ile atama usulü ile gerçekleştirdi. Bu öğretmenlik statüsüne 4/C Kısmi Zamanlı Geçici Öğreticilik adı verdi. Yani bu çalışma biçiminde isim böyle ama yapılan iş öğretmenlik idi. Hakları kısıtlı idi. Ücretli öğretmenlik gibi saat üzerinden ssk prim gün sayısı hesaplanarak yatırılmakta, tatil günlerinde ise bu hesaba katılmıyor böylelikle aylık çalışma süresi 5-10 günü geçmiyordu. Bu uygulamalar ayrıca öğretmenleri hem ekonomik hem de ayrımcılık konusunda rencide ediyor, diğer kadrolu öğretmenler arasında ayrımcılık, ötekileştirme yaratıyordu. ÖMK'nın ilk uygulama biçimlerine yaratacağı ayrımcılıklar üzerine özellikle bizim gibi bağımsız kamu sendikalarının birlikte yürüttüğü mücadeleler sonucu AYM nezdine taşınmasıyla bu konuda görüşler sunduk.AYM ÖMK'nın birçok maddesini ayrımcılık yarattığı için iptal etti.Bunun içinde sınav uygulaması dahil.Siz bakmayın bazı sarı,siyasi sendikaların bu uygulamayı bu hale biz getirdik demelerine!Bize göre ayrımcılık hala büyük oranda da devam etmektedir. Başöğretmenlik bekleme süresi çok uzundur.Bizim öngörümüz bu konuda başöğretmenlik süresi 12 yıl,uzmanlık 6 yıl,öğretmen de adaylığının kalkmasından başlayan süreyle birlikte 4 yıl şeklinde olmalıdır.Tabii ki bize göre bu statülerin hiç olmaması aslında ''öğretmenlik'' kavramının zaten bir ünvan olduğunu savunmamız doğrultusunda tek elden ve kariyere ilişkin ücretlerinde kademe/yıla göre emekliliğe yansıyacak şekilde olmasını savunmamız en doğru,en nitelikli,aynı işi yapan meslektaşların ayrışmadan huzurlu şekilde öğretmenlik yapmalarına ilişkindir.Bu konu ayrıca ele alınması gereken bir durumdur.Asıl konumuzda ki sorun ise;MEB'in 4/C'li çalışma sürelerini öğretmenlik hizmeti şeklinde değil de MEBBİS DIŞI modüle aktarması ile ssk prim gün sayısına ilişkin hesap yapayım derken binlerce öğretmeni bu konuda acemi memurların sisteme birçok öğretmeni ya tanımlama yapamaması veya hizmet sürelerini silip yeni hizmet sürelerinde karışıklıklar oluşturmasıdır.İsmi ister ücretli,ister usta öğretici,isterse 4/C'li uygulama olsun yapılan iş öğretmenlik idi. Bu nedenle öğretmenlik hizmetinde sayılması gereken sürelerin pirim gün sayısı şeklinde düzelteyim derken birçok öğretmen aldığı başöğretmenlik sertifikası, uzman öğretmen sertifikasından eğitim sertifikası aldığı halde iptale uğramıştır.Prim gün sayısına göre bile düzeltmeler doğru şekilde hesaplanıp sisteme aktarılamamıştır. MEB yaptığı bu mağduriyetlere son vermeli,yapılan bu hizmetleri eğitim-öğretim yılı içindeki gün sayısına göre tam yapmalıdır. Sendikamız Genel Başkanı Nihat AYDIN'ın da buna benzer ücretli öğretmenlik sürelerinin prim gün sayısı yatırılmadığı ama öğretmenlik yaptığını belgelemesi üzerine sayılmayan hizmet sürelerini mahkeme yoluyla dava edip Türkiye'de bu konuda bir ilke imza atıp, emsal oluşturmuştur. Konuyla ilgili ister ücretli,isterse 4/C'li olsun mağduriyet yaşayanların sendikamız ile irtibata geçmesini önemle duyurur, meslektaşlarımızı bilgilendiririz.
Eklenme Tarihi: 19-02-2026
Ana Sayfa
